Bejegening in de zorg

Visie
In de intro van de training verbindt u de visie van de instelling met de dagelijkse praktijk.

Succesverhalen als aanjager van verdergaande professionalisering
U vertelt elkaar actuele succeservaringen.
En: welke bestanddelen maakten die ervaring tot een succes?
U bespreekt: 'wat doe ik al', 'wat zou ik anders kunnen/willen doen' en 'waarmee ga ik experimenteren'.
Een stukje humor in toneelvorm, verzorgd door de deelnemers zelf, kan deel uitmaken van de training.

Reflectie op professioneel handelen
U oefent aan de hand van de eigen praktijkvoorbeelden in het systematisch doorlopen van de zogenaamde reflectiecirkel. U leert zichzelf en de ander nog beter feedback te geven. Beroepscompetenties spelen daarbij een belangrijke rol.

De inhoud wordt toegespitst op uw concrete wensen en op de deelnemers.
Duur van de training: 2 dagdelen of 1 dag in overleg.
Kosten: op aanvraag.